De Eemlandhoeve werkt al ruim dertig jaar aan een boerenbedrijf waarin landbouw, natuur, ontmoeting en maatschappelijke betrokkenheid samenkomen. Vanuit die ervaring delen we onze kennis graag met andere agrariƫrs die zoeken naar een toekomstbestendige koers voor hun bedrijf.
Binnen het project Van Verdienmodel naar Bestaansmodel neemt de Eemlandhoeve collega-boeren mee in de mogelijkheden voor duurzame bedrijfsontwikkeling. Daarbij gaat het onder meer over extensivering, integraal gebruik van het bedrijf, natuur en biodiversiteit, regionale verankering en het betrekken van burgers bij het boerenbedrijf. Het doel is om boeren te inspireren om anders naar hun erf, hun omgeving en hun rol in het voedsellandschap te kijken.
Dit project maakt onderdeel uit van de SABE-regeling en wordt gefinancierd door de Europese Unie. Via deze regeling wordt kennisdeling tussen landbouwers gestimuleerd, bijvoorbeeld door demonstraties, bijeenkomsten, coaching en praktijkgerichte uitwisseling.
Twee handreikingen voor boeren
Inmiddels zijn vanuit het project twee handreikingen ontwikkeld. Deze bundelen inzichten uit de praktijk van de Eemlandhoeve en de financiƫle kant voor het bestaansmodel van de boeren, gebaseerd op de ontwikkeling vanuit de Eemlandhoeve.
De Praktische Handreiking ā Van Verdienmodel naar Bestaansmodel
Deze handreiking helpt boeren die stappen willen zetten in regionale en regeneratieve landbouw. Ze beschrijft hoe je vanuit oriĆ«ntatie en planvorming kunt komen tot concrete vervolgstappen op het bedrijf. Themaās zijn onder andere bodem en organische stof, stikstof en bemesting, biodiversiteit en natuur, circulair veevoedergebruik en werken mĆ©t burgers.
De Financiele Handreiking ā Van Verdienmodel naar Bestaansmodel
Deze tweede handreiking gaat dieper in op de financiƫle en maatschappelijke kant van omschakeling. Hoe bouw je aan een bedrijf dat niet alleen draait om productie, maar ook waarde creƫert voor landschap, samenleving en de volgende generatie? De publicatie laat zien hoe verschillende inkomstenbronnen, maatschappelijke beloning, regionale samenwerking en burgerbetrokkenheid kunnen bijdragen aan een sterker bestaansmodel.
Samen doorbouwen in de Eemvallei
De kennisdeling staat niet op zichzelf. Vanuit de Eemlandhoeve en de Eemvallei Voedsel Campus bouwen we inmiddels met 16 boeren verder aan een integrale aanpak voor regionale voedsellandschappen. Daarbij verbinden we de ontwikkeling van boerenbedrijven aan grotere gebiedsvragen: gezonde bodem, biodiversiteit, regionale voedselketens, burgerparticipatie en toekomstbestendige verdien- en bestaansmodellen.
Zo groeit stap voor stap een beweging waarin boeren, burgers, bedrijven en bestuurders samen werken aan een landbouw die economisch houdbaar, ecologisch waardevol en maatschappelijk gedragen is.
Meer informatie over het project is te vinden op Groen Kennisnet: Eemlandhoeve – van Verdienmodel naar Bestaansmodel.
